Македонските компании треба да бидат извонредни средини, мотивирачки и креативни за да ги задржат вработените да не се иселуваат. Мора да се трудат да создадат подобра работна атмосфера каде ќе има тимска работа, вработените ќе бидат ценети и почитувани, со цел да бидат позадоволни, а со самото тоа и попродуктивни и поиновативни. Од Македонската асоцијација за искуство на клиенти и вработени (МАЦЕКС) велат дека многу показатели покажуваат дека ...

Македонските компании треба да бидат извонредни средини, мотивирачки и креативни за да ги задржат вработените да не се иселуваат. Мора да се трудат да создадат подобра работна атмосфера каде ќе има тимска работа, вработените ќе бидат ценети и почитувани, со цел да бидат позадоволни, а со самото тоа и попродуктивни и поиновативни. Од Македонската асоцијација за искуство на клиенти и вработени (МАЦЕКС) велат дека многу показатели покажуваат дека ...

Македонските компании треба да бидат извонредни средини, мотивирачки и креативни за да ги задржат вработените да не се иселуваат. Мора да се трудат да создадат подобра работна атмосфера каде ќе има тимска работа, вработените ќе бидат ценети и почитувани, со цел да бидат позадоволни, а со самото тоа и попродуктивни и поиновативни. Од Македонската асоцијација за искуство на клиенти и вработени (МАЦЕКС) велат дека многу показатели покажуваат дека ...

Македонските компании треба да бидат извонредни средини, мотивирачки и креативни за да ги задржат вработените да не се иселуваат. Мора да се трудат да создадат подобра работна атмосфера каде ќе има тимска работа, вработените ќе бидат ценети и почитувани, со цел да бидат позадоволни, а со самото тоа и попродуктивни и поиновативни. Од Македонската асоцијација за искуство на клиенти и вработени (МАЦЕКС) велат дека многу показатели покажуваат дека ...